Alumni Relations and Employment Center
  • نــبــذة عــــــن المركز
  • رؤية المركز
  • رسالة المركز
  • أهداف المركز
  • مهام المركز
  • أنشطة ومجال عمل المركز
  • الهيكل التنظيمي للمركز

نــبــذة عــــــن المركز

صدرت موافقة معالي رئيس الجامعة برقم 41/1/87835 بتاريخ 1441/09/19 والمبني على خطاب سعادة وكيل الجامعة للشؤون الأكاديمية رقم85770 بتاريخ 1441/09/10 على إنشاء مركز علاقات الخريجين والتوظيف.

حيث سيعمل المركز على تنفيذ البرامج التي تساعد الخريجين في الحصول على الوظيفة في مؤسسات القطاعين الحكومي والخاص وكذلك تدريب الخريجين وتهيئتهم لسوق العمل من خلال البرامج التدريبية وورش العمل كما سيسعى المركز لإعداد الخطط التي تواكب رؤية المملكة 2030 فيما يخص التوطين والتقليل من البطالة وإنشاء رابطة لخريجي جامعة جازان لإبقاء خط اتصال وتواصل مع الخريجين مفتوح على المستوى المهني والشخصي بمثابة جسر يربط بين رحلتهم الجامعية ومستقبلهم كنموذج يحتذى به في المجتمع.

رؤية المركز

أن يكون مركز علاقات الخريجين والتوظيف بجامعة جازان مركزاً متميزاً ورائداً على المستوى الوطني في تقديم برامج تساهم في تطوير مهارات طلبة الجامعة وبناء علاقة إرتباطية بين الجامعة وخريجيها.

رسالة المركز

تكريس انتماء الخريجين وتعزيز مشاركتهم من خلال فتح قنوات اتصال وتواصل مع الجامعة للمساهمة في تنمية معارفهم ومهاراتهم وتطوير برامج الجامعة بما يتلاءم ومتطلبات سوق العمل دعماً لرسالة الجامعة وأهدافها و رؤيتها.

أهداف المركز

• يهتم المركز بالمبادرات والخطط، والبرامج والمشاريع المشتركة مع جهات التدريب والتوظيف والمساهمة في تخفيض معدل البطالة تحقيقاً لرؤية المملكة 2030.
• ‌المساهمة في ضمان توافق مخرجات البرامج التعليمية بالجامعة مع مواصفات الخريج المتوافقة مع الإطار الوطني للمؤهلات.
• دعم الخريجين ببناء علاقة ارتباطية تفاعلية دائمة في مجالات التوظيف والتدريب والإرشاد المهني.
• توعية الخريجين بأهمية دورهم في تطوير خطط المناهج التعليمية والتدريب الموجه.
• دعم بناء جسور التواصل الاكاديمي والتعليمي داخل الجامعة وخارجها.
• بناء شراكات فاعلة مع مؤسسات المجتمع المختلفة على الصعيد المحلي والاقليمي.

مهام المركز

• إعداد البرامج اللازمة وخطط العمل لمواءمة مخرجات التعليم بما يتوافق مع الإطار الوطني للمؤهلات ودعما لتحقيق رؤية المملكة العربية السعودية 2030 والخُطة الاستراتيجية للجامعة.
• ‌دعم الكليات والمعاهد بالجامعة بالمعلومات اللازمة لتطوير الخطط الدراسية والبرامج والمقررات لتحقيق مواءمة مخرجات التعليم مع سوق العمل والمتفقة مع الإطار الوطني للمؤهلات.
• ‌معرفة توجهات وخطط قطاعات الأعمال في التوظيف والمهن المستقبلية.
• ‌وضع السياسات الحاكمة لربط الاقسام العلمية المختلفة بالجامعة مع مؤسسات قطاعات الأعمال.
• مساعدة الكليات والمعاهد في تحديث وتطوير برامجها التعليمية بما يتوافق مع إحتياجات سوق العمل.
• ‌تسويق التخصصات الفريدة التي تميز الجامعة في سوق العمل بالمملكة.
• ‌المشاركة في معارض وزارة التعليم والمؤتمرات المتعلقة بالتوظيف.
• القيام بالإعداد والتجهيز ليوم المهنة السنوي لجمع الشركات وجهات التوظيف بالطلاب.
• ‌دعم الإسهامات البحثية والدراسات على مستوى الجامعة وتحليل نتائج الدراسات والبحوث حول احتياجات سوق العمل والخريجين لتطوير الأقسام العلمية والمناهج التعليمية وفقا لمتطلبات قطاع الأعمال.
• ‌عقد شراكات محلية ودولية مع الجامعات والجهات العلمية المتخصصة لتعزيز مهارات الطلبة التطبيقية

أنشطة ومجال عمل المركز

يركز مركز علاقات الخريجين والتوظيف بجامعة جازان على الطلاب في المستويات الأخيرة بهدف إيجاد الوظائف لهم وتأهيلهم بالدورات التدريبية اللازمة وتخفيض نسبة البطالة لتحقيق رؤية المملكة 2030. ومن الأنشطة التي ستسعى المبادرة لتفعيلها التالي:
• التعاون مع مختلف القطاعات في مجال التوظيف،
• تدريب وتأهيل الخريجين لسوق العمل،
• تطوير وتحسين كفاءات خريجي الجامعة لتتلاءم مع احتياجات سوق العمل الحالية والمستقبلية،
• بناء قاعدة بيانات لخريجي الجامعة،
• ربط الجامعة مع خريجيها لتبادل الأفكار وفق أفضل الممارسات.

الهيكل التنظيمي للمركز

Image
  • وحدة الإحصاءات والتقارير
  • وحدة الإرشاد المهني
  • وحدة التدريب والتطوير
  • وحدة العلاقات والتسويق
  • تواصل مع المركز

وحدة الإحصاءات والتقارير

مهام الوحدة: 

  • إعداد قاعدة بيانات متكاملة ببيانات الخريجين.
  • تحليل البيانات وقياس مؤشرات التوظيف تحديث قوائم البيانات الخريجين دورياً.
  • تحديث الإحصاءات بشكل دوري (ربع سنوي).
  • إعداد التقارير الدورية والتقرير السنوي.

وحدة الإرشاد المهني

مهام الوحدة: 

  • تمكين الخريجين من البحث عن الفرص الوظيفية والتقديم عليها.
  •  تقديم خدمة مراجعة السيرة الذاتية.
  • التأهيل والتدريب لاجتياز المقابلة الشخصية.
  • متابعة توظيف خريجي الجامعة لدى الجهات الطالبة لبيانات الخريجين.
  • متابعة احتياجات وتوجهات سوق العمل

وحدة التدريب والتطوير

مهام الوحدة: 

  • جدولة البرامج التدريبية المقدمة لطلبة الجامعة خلال العام والإعلان عنها.
  • تسجيل البرامج التدريبية في نظام دوراتي.
  • تجهيز التحضيرات اللازمة لإقامة البرامج.
  • اعتماد تحضير الطلبة الحاضرين للبرامج.
  • منح الشهادات للطلبة الحاضرين لكل برنامج.

وحدة العلاقات والتسويق

مهام الوحدة: 

  • إنشاء قاعدة بيانات بالمؤسسات والشركات الخاصة في المنطقة.
  • تنظيم الملتقيات والفعاليات ويوم المهنة.
  • التسويق لخريجي الجامعة لد جهات التوظيف.
  • توفير مزايا وخدمات خاصة لخريجي الجامعة
  • نشر إعلانات التوظيف عبر وسائل التواصل.

 

تواصل مع المركز

Image
Rating